Udvælgelse
Contents
Udvælgelsen foregår på samme måde som ved Teamvurdering (se ovenstående gennemgang).
Der er dog her flere valgmuligheder i forhold til hvilke data Teammåls-simuleringen skal baseres på:
| • | Kompetenceprofil: Både tallene der vises i tabellen, og dem der er udgangspunkt for farvekodningen er taget fra kompetenceprofilen. Der vil således ikke være nogen farvekoder ved oprettelsen – de optræder efterhånden som tallene bliver ændret. |
| • | Udviklingsplan (Kompetenceprofil): Tallene der vises i tabellen er taget fra medarbejdernes udviklingsplan – og de er farvekodet ud fra hvad der står kompetenceprofilen. Er en medarbejder således sat til niveau 3 i udviklingsplanen men niveau 1 i kompetenceprofilen, vil der ved oprettelsen være et 3-tal der er markeret med orange. |
| • | Teamvurdering: Her bliver tallene taget fra den seneste teamvurdering der er lavet på medarbejderen. Der vil ikke være farvekodning af tallene ved oprettelsen. |
| • | Udviklingsplan (Teamvurdering): Tallene der vises er taget fra medarbejdernes udviklingsplan og er farvekodet efter hvad der er angivet i Teamvurderingen. |
Navngiv: Vælg et navn til Teammål.
Profil: Vælg type profil, fremsøg den ønskede profil og vælg derefter.
Enhed: Vælg enhed og evt. efterfølgende en begrænsning af de organisatoriske underniveauer, der skal medtages. (Umiddelbart medtages alle underniveauer - ønskes kun den pågældende enhed angives "0" i begge bokse)
Stilling: Vælg stilling (hvis man kun vil medtage medarbejdere med en bestemt stilling).
Klik herefter på Udfør.